prikaz prve stranice dokumenta Uloga ljudskih resursa u uredskom poslovanju
Access restricted to students and staff of home institution
undergraduate thesis
Uloga ljudskih resursa u uredskom poslovanju
2022. urn:nbn:hr:129:130001
Đapić, Maja
The University of Applied Sciences Baltazar Zaprešić
Chair of Economics, Management and Marketing

Cite this document

Đapić, M. (2022). Uloga ljudskih resursa u uredskom poslovanju (Undergraduate thesis). Zaprešić: The University of Applied Sciences Baltazar Zaprešić. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:129:130001

Đapić, Maja. "Uloga ljudskih resursa u uredskom poslovanju." Undergraduate thesis, The University of Applied Sciences Baltazar Zaprešić, 2022. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:129:130001

Đapić, Maja. "Uloga ljudskih resursa u uredskom poslovanju." Undergraduate thesis, The University of Applied Sciences Baltazar Zaprešić, 2022. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:129:130001

Đapić, M. (2022). 'Uloga ljudskih resursa u uredskom poslovanju', Undergraduate thesis, The University of Applied Sciences Baltazar Zaprešić, accessed 16 April 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:129:130001

Đapić M. Uloga ljudskih resursa u uredskom poslovanju [Undergraduate thesis]. Zaprešić: The University of Applied Sciences Baltazar Zaprešić; 2022 [cited 2024 April 16] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:129:130001

M. Đapić, "Uloga ljudskih resursa u uredskom poslovanju", Undergraduate thesis, The University of Applied Sciences Baltazar Zaprešić, Zaprešić, 2022. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:129:130001

Please login to the repository to save this object to your list.
Metadata
TitleUloga ljudskih resursa u uredskom poslovanju
AuthorMaja Đapić
MentorSendi Deželić (mentor)
Committee memberKristijan Čović (predsjednik povjerenstva)
GranterThe University of Applied Sciences Baltazar Zaprešić
(Chair of Economics, Management and Marketing)
Zaprešić
Defense date and country2022-08-22, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Economics
Organization and Management
Abstract
Rad prikazuje važnost uloge ljudskih resursa – uredskih zaposlenika kao najvažnijeg resursa za postizanje uspješnog i kvalitetnog uredskog poslovanja. Naglasak je stavljen na brojne transformacijske aktivnosti kod razvoja i korištenja ljudskih resursa kao što su: analiza radnog mjesta, zapošljavanje, ocjenjivanje radne uspješnosti, razvoj i učenje te motiviranje uredskih djelatnika. Važno je da su te aktivnosti međusobno povezane te da se nadopunjavaju jer one utječu na produktivnost djelatnika i u konačnici na njihovo zadovoljstvo poslom.
Keywords
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:129:130001
Study programmeTitle: Business Administration, Undergraduate Professional Study
Study programme type: professional
Study level: undergraduate
Academic / professional title: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije)
Study programmeTitle: Business Administration, Undergraduate Professional Study
Study programme type: professional
Study level: undergraduate
Academic / professional title: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsAccess restricted to students and staff of home institution
Terms of useLicence In copyright icon
Created on2023-01-10 14:49:13