Pages
-
-
Inovacije u poduzetništvu
-
Dragutin Matas Ljudska evolucija uvijek je bila povezana s inovacijama. Tipično inovacije spomenute u literaturi koje su promijenile tijek ljudske povijesti uključuju internet, automobil pa čak i kotač. Svaka značajna promjena ljudske civilizacije povezana je s inovacijom. Međutim, mora se primijetiti kako ovaj proces ne djeluje suprotno: nije svaka inovacija uspješna i ne znači svaka inovacija novost za civilizaciju. Postoji značajan broj inovacija koje nikad nisu pronašle svoju...
-
-
Inovacije u sustavu nagrađivanja u javnom sektoru
-
Jakov Kulić Javni sektor je ključan čimbenik svakog razvijenog društva. Njegova uloga ima višestruko značenje, a jedno od osnovnih je obavljanje usluga za dobrobit zajednice. Zaposlenici u javnom sektoru uvelike ovise o vanjskom okruženju, prilikama i prijetnjama u društvu, stoga je potrebno da imaju izraženu intrinzičnu motivaciju za rad u javnom sektoru i osjećaj da daju svoj doprinos društvu. U Republici Hrvatskoj već godinama postoji problem ocjenjivanja i vrednovanja zaposlenika u...
-
-
Inovacije, istraživanje i razvoj u Republici Hrvatskoj
-
Krešimir Horvat Jedan od glavnih pokretača rasta produktivnosti, kako u Hrvatskoj tako i u zemljama EU, je upravo kroz inovacije i nove tehnologije. Razlog leži u tome što gospodarstva čija je inovativnost na najvišoj razini imaju karakteristiku postizanja vrlo visoke razine konkurentnosti, a u današnje vrijeme pojam inovacija se smatra glavnom potporom društveno – ekonomskog razvoja nacionalnih ekonomija. Povećanjem kapaciteta usmjerenog na istraživanje, razvoj i inovacije, u svim sektorima...
-
-
Inovacijska politika tvrtke BioGnost d.o.o.
-
Damir Bježančević Iako nominalno tržišna, hrvatska ekonomija još uvijek nije u potpunosti prošla transformaciju iz dogovorne ekonomije jer tržištem i dalje prevladava tzv. crony kapitalizam. Državna ekonomska politika se većinom svodi na „kupovinu“ glasova zapošljavanjem u državnim i javnim tvrtkama, koja u najboljem slučaju stagniraju tj. ne rastu (a svi znamo da stagnacija u današnjem okruženju vodi u nazadovanje), te kroz program poticaja u poljoprivredi, koja je u većini slučajeva...
-
-
Inovativni pristupi kulturnoj participaciji: primjer aplikacije Culedu
-
Mirna Perić Brojne promjene u poslovnim i društvenim aspektima današnjice utječu i na potrebu za digitalizacijom kulture odnosno drugačijim načinima učenja i poslovanja. Inovativnim pristupom kulturi koji odgovara tehnološkim potrebama mlađih generacija može se utjecati na oblikovanje društva koje svoj nacionalni ponos gradi na provjerenim povijesnim i kulturološkim informacijama. Drugačiji pristup kulturnoj participaciji važan je zbog slabe zainteresiranosti mlađih generacija za povijest...
-
-
Inovativni strategijski menadžment
-
Jurica Martić Svrha specijalističkog završnog rada jest obraditi glavne teoretske karakteristike Inovativnog strategijskog menadžmenta, te prikazati koliko menadžer pun ideja, odnosno inovativni menadžer može doprinijeti razvoju i dobrobiti poduzeća. Cilj rada je obraditi prednosti i nedostatke strategijskog i inovativnog menadžmenta putem provjerenih primjera iz prakse. Strategijski menadžment se definira kao skup ključnih odluka i taktika pomoću kojih se žele postići dugoročni ciljevi...
-
-
Inovativni sustavi zapošljavanja u IT kompaniji
-
Davor Smoljan Zapošljavanje kvalitetnih kadrova i potraga za talentima aktivnije se počela razvijati još 80-ih godina. Kompanije su počele razvijati razne strategije kako bi pronašle odgovarajuće talente i zaposlili ih na odgovarajuće radno mjesto. Kompanije su se s vremenom sve više počele okretati prema zaposlenicima koji se osim po znanju i vještinama, kulturološki uklapaju u kompaniju. Da bi privukli takve zaposlenike, od ključne je važnosti strategija odjela ljudskih potencijala. U...
-
-
Inovativnost i kreativnost u strategijskom menadžmentu
-
Andrija Perišić Ukoliko koristimo pojam „strategijski menadžment“, time podrazumijevamo upravljanje resursima neke organizacije kako bi se postigli organizacijski ciljevi. Strategijski menadžment uključuje postavljanje ciljeva, analizu konkurentskog okruženja, unutarnju analizu organizacije, procjenu strategija i osiguravanje da menadžerski vrh sprovodi strategije na razini cijele organizacije. U specijalističkom diplomskom stručnom radu ispitan je utjecaj inovativnosti i kreativnosti na...
-
-
Inovativnost kao izvor konkurentnosti u poduzetništvu
-
Diana Jokić Inovativnost je ključni element konkurentnosti u poduzetništvu. Bez promatranja dodatne domene konkurentnosti u poslovanju, poduzeća u samoj srži svog postojanja imaju proces stvaranja nečeg novog. Svaki poduzetnik je inovator na svoj način. Na dnevnoj bazi primjenjuju nove ideje, procese i postupke za stvaranje novih proizvoda ili usluga. I to nije nimalo jednostavan i lagan posao. Ideja za inovaciju se može uvidjeti na svakom koraku, a samo pravilnom edukacijom i inovativnim...
-
-
Inovativnost kao izvor konkurentnosti u turizmu
-
Ana Polić U suvremenom poslovanju i u novoj eri turizma i hotelijerstva, pred turistička poduzeća se postavljaju brojni izazovi, a jedan od njih je biti kreativniji i istaknuti se od konkurencije. Bilo da se radi o hotelima, restoranima, turističkim agencijama i ostalim drugim dionicima uključenim u turistička kretanja, svi znaju mnogo više o svojim gostima nego prije, bilo da za to primjenjuju mjerenje zadovoljstva, koriste specijalizirane softvere ili ostale oblike inovacija. Pri tome je...
-
-
Inovativnost kao konkurentska prednost
-
Mario Fajs Konkurentnost je odraz borbenosti poduzeća da se istaknu na tržištu te je pokazatelj kreativnosti. Isto vrijedi i za cijela društva tj. zemlje. One konkuriraju na globalnom tržištu. U kongruentnost se ubraja svaka strategija razlikovanja ali svaka nužno ne znači inovaciju i mogućnost zadržavanja liderskog položaja ili osvajanja tržišta konkurencije. Promatrano s razine društva inovacije su ključni faktor koji omogućuju održivo gospodarstvo i razvoj. To se odnosi na inovacije...
-
-
Inovativnost u poduzetništvu
-
Kristina Kegelj Poduzetništvo je jedan od glavnih pokretača gospodarstva svake pojedine zemlje, tj. ekonomije, te se ujedno identificira i kao ključni element u povećanju konkurentnosti kroz otvaranje novih radnih mjesta i generiranje rasta. Opće su poznati mnogobrojni čimbenici koji utječu na važnost i kompleksnost poduzetništva, krenuvši od ekonomskih i tehničko-tehnoloških pa do društvenih i socioloških. Među iste se mogu ubrojiti: razvoj, zapošljavanje, stupanj obrazovanja, stabilnost...
Pages
