Pages
-
-
OPOREZIVANJE KORPORATIVNE DOBITI U REPUBLICI HRVATSKOJ I REPUBLICI SRBIJI –KOMPARATIVNA ANALIZA
-
Ksenija Šolčić Porez na dobitjejedan od izravnih poreza kojeg plaćaju trgovačka društva, a koja samostalno i trajno obavljaju gospodarsku djelatnost radi stjecanja dobiti ili drugih procjenjivih koristi.U ovom radu promatrati će se faze u postupku normativnog uređenja sustava oporezivanja korporativne dobiti u Republici Hrvatskoj od 1990. godine pa do danas.Također, u radu će se usporediti oporezivanje korporativne dobiti u Republici Hrvatskoj i Republici Srbiji te će...
-
-
Obilježja populizma u Francuskoj
-
Iva Mirčić Ovim radom nastoji se analizirati obilježja populizma u Francuskoj. Prvi dio rada predstavlja teorijski okvir kojim se daje uvid u pojam populizma, obilježja populizma, vrste populizma, okolnosti koje pogoduju njegovom nastajanju i jačanju posljednja dva desetljeća, kao i prijetnja populizma suvremenoj demokraciji. Usporedbom populizma u Francuskoj i populizma drugih zemalja pokušavaju se utvrditi dodirne točke, ali i različitosti. Radom se nastoje analizirati sadržajna i stilska...
-
-
Obiteljski menadžment
-
Lovre Kutija Obiteljski menadžment primjenjuje procese znanja, vještine, metode i iskustva koje usmjerava na aktivnosti koje su potrebne kako bi se zadovoljili zahtjevi projekata. Uspješno izvršavanje projekata čini sretne sve sudionike obitelji i cijelu obitelj, kao i ostale zaposlenike koji nisu članovi obitelji. Kako bi organizacije osigurale svoju konkurentnost na tržištu i ojačale potrebno je motivirati i pružati nagrade zaposlenicima.
Od posebne važnosti je mjera kojom se potiče razvoj...
-
-
Obiteljsko poduzetništvo
-
Petra Sarađen Obiteljska poduzeća vrlo su bitna za razvoj svakog gospodarstva. Djelovanje i uloga obiteljskih poduzeća pridonose ukupno ostvarenom prihodu, zapošljavanju, izvozu, poslovnim odnosima s dobavljačima i poslovnim partnerima i drugo. S obzirom na njihovu važnost u gospodarstvu, potrebno je svakodnevno poticanje na razvoj takvog oblika poslovanja. Obiteljska poduzeća su nekada bili obrti koji su se nasljeđivali, a danas se najviše obiteljskih poduzeća nalazi u sektoru malih i srednjih...
-
-
Obiteljsko poduzetništvo
-
Sandra Mršić Kao jedan od najpopularnijih oblika vlasničkog organiziranja i upravljanja i to na globalnoj razini ističe se obiteljsko poduzetništvo. Naime, djelovanje ali i uloga obiteljskih poduzeća nosi sa sobom brojne izazove. Uz izazove, vođenje ovakvog načina poslovanja praćeno je i mnogobrojnim zadacima, a kao glavni cilj ističe se stvaranje ugodne radne klime i ostvarenje profita. Kao i svaki drugi oblici poslovanja, tako i obiteljsko poduzetništvo ima različite izvore financiranja, a...
-
-
Obiteljsko poduzetništvo
-
Anela Šarlija Obiteljske tvrtke dolaze u svim oblicima i veličinama. To mogu biti naslijeđene tvrtke ili nove tvrtke koje su pokrenuli braća i sestre, supružnici i rođaci. Obiteljska poduzeća kao i ostala mala poduzeća su važni za razvoj i rast ekonomije. Cilj rada je i stražiti i objasniti obiteljsko poduzetništvo, njihove prednosti i nedostaci i njihov utjecaj na društvo i ekonomiju. Rad je strukturiran na način da u prvim poglavljima objasni pojam obiteljskog poduzetništva, nasljeđivanje,...
-
-
Obiteljsko poduzetništvo
-
Sanja Bolonja Obiteljska poduzeća nisu vezana uz određenu veličinu u smislu prometa ili broja zaposlenika, mogu se naći gotovo u bilo kojoj djelatnosti i ne moraju imati poseban pravni oblik. Ono što je jedinstveno u obiteljskom poslovanju i što razlikuje poduzeće od ostalih je utjecaj obitelji na poduzeće. Ono što klasificira obiteljsku tvrtku kao takvu jest stupanj u kojem i način na koji obitelj kontrolira svoje poduzeće. Iako ga neki smatraju tradicionalnim poslom, drugi ga smatraju...
-
-
Obiteljsko poduzetništvo na primjeru obrta za tradicionalnu proizvodnju i poljoprivredu
-
Filip Đanić Obiteljskim poduzećima, u cijelosti ili samo dijelom, upravlja jedan ili više članova obitelji. Posebnosti ovog načina ulaska u poduzetništvo obiteljska su i poslovna povezanost članova. Njihovo postojanje ima jako važnu ulogu u gospodarstvu. Osim što pridonose ukupno ostvarenom prihodu, potiču zapošljavanje i izvoz, ali s druge strane, povezuju obitelj te jačaju zajedništvo i dodaju posebnu vrijednost poduzeću. Poljoprivreda, kao jedna od glavnih industrija, zaslužna je za...
-
-
Obiteljsko poduzetništvo u Republici Hrvatskoj
-
Andrijana Čirjak Obiteljska poduzeća igraju važnu ulogu u hrvatskom gospodarstvu, često predstavljajući temelj malog i srednjeg poduzetništva u zemlji. Svrha rada je istražiti karakteristike, prednosti i izazove obiteljskih poduzeća te pružiti uvid u njihov doprinos društvu i gospodarstvu. U radu se koristi kombinacija teorijskog pregleda i studije slučaja na primjeru OPG Pavić kako bi se stekao cjelovit uvid u obiteljsko poduzetništvo. Pregled literature obuhvaća definiciju obiteljskog...
-
-
Oblici intelektualnog vlasništva s naglaskom na patent
-
Monika Bertol Pojam intelektualnog vlasništva odnosi se na zajednički naziv za sve grane prava stvaratelja intelektualnih tvorevina, odnosno kao skupni naziv za dvije grane prava: autorsko pravo i pravo industrijskog vlasništva. Autorska prava uključuju znanstvena, književna, glazbena i djela likovnih umjetnosti, dok srodna prava obuhvaćaju izvedbe umjetnika izvođača, fonograme te emitiranja televizije i radija. Industrijsko vlasništvo obuhvaća oblike zaštite kao što su žigovi, industrijski...
-
-
Oblici intelektualnog vlasništva s posebnim osvrtom na oznake zemljopisnog podrijetla
-
Nevenka Hribar Intelektualno vlasništvo, odnosi se na tvorevinu ljudskog uma, to vlasništvo je ne materijalne prirode. Kada je riječ o intelektualnom vlasništvu tada pronalazimo različite vrste intelektualnog vlasništva, ali i različite razine priznavanja intelektualnog vlasništva od zemlje do zemlje. Neke od najpoznatijih i najkorištenijih vrsta su: autorska prava, patenti, zaštitni znakovi i poslovne tajne. Također, jedna od značajnijih vrsta intelektualnog vlasništva su oznake zemljopisnog...
-
-
Oblici organiziranja malog i srednjeg poduzetništva
-
Natalia Sidonia Kovačević Organizacije imaju svoje karakteristike, odnosno obilježja, te se mogu razlikovati glede opsega, trajanja, upravljanja, ustroja, ciljeva i veličine. Putem poštivanja svih čimbenika i traženja njihovog sklada kod realizacije ciljeva koji su postavljeni je moguće doći do organizacije koja je optimalna. Zbog mnogobrojnih kriterija putem kojih se razvrstavaju poduzeća, nije moguće striktno odrediti niti navesti definiciju koja bi odijelila mala, srednja i velika poduzeća, no moguće ih...
Pages
